Tentang Kami

Di HR Manufaktur Indonesia, kami berdedikasi untuk mendukung dan meningkatkan kompetensi para profesional di bidang Manajemen Sumber Daya Manusia (SDM). Kami mengutamakan pembelajaran dan pengembangan dalam sembilan klaster utama manajemen SDM, serta mengasah keterampilan kritikal di bidang hukum, bisnis, dan manajemen secara menyeluruh.
Tujuan kami adalah membentuk profesional HR yang tidak hanya kompeten tetapi juga inovatif dan adaptif dalam menghadapi  permasalahan industri yang terus berkembang.
Dengan komitmen yang kuat untuk menyediakan sumber daya yang melimpah dan akses terbuka, kami memanfaatkan teknologi digital terdepan untuk menghadirkan fasilitas riset, pengembangan, dan pembelajaran yang canggih dan mudah diakses. Layanan kami, yang tersedia bagi siapa saja, di mana saja, dan kapan saja, dirancang untuk memberikan fleksibilitas maksimal dan kemudahan bagi para profesional HR dalam mengasah dan memperluas kompetensi mereka.
HR Manufaktur Indonesia berdiri sebagai partner terpercaya Anda dalam perjalanan pembelajaran dan pengembangan profesional. Kami berkomitmen untuk membantu setiap profesional HR mencapai potensi penuhnya dan berkontribusi secara signifikan terhadap keberhasilan organisasi mereka. Bergabunglah dengan kami dalam mengembangkan kualitas SDM di era digital ini, dan bersama-sama kita akan membentuk masa depan manajemen sumber daya manusia yang lebih cerah.

Milestone

  • 2006

    Terlahir sebagai Forum Komunikasi HR EJIP

  • 2009

    Bertumbuh menjadi Forum HRD Bekasi

  • 2019

    Bertransisi sebagai Forum HR Manufaktur Indonesia

  • 2022

    Bertransformasi menjadi HR Manufaktur Indonesia

Visi

  1. Mengembangkan kemahiran praktisi HR dalam menguasai pengetahuan Manajemen Sumber Daya Manusia atau MSDM, pemahaman tentang hukum, dan kemampuan praktisnya untuk mencapai keberhasilan pribadi, kemuliaan bangsa, dan mendapatkan apresiasi dari para investor, berkat kontribusinya yang signifikan dalam melebihi sasaran pertumbuhan bisnis perusahaan.

Misi

  1. Menghadirkan fasilitas riset, pengembangan, dan pembelajaran untuk profesional sumber daya manusia berbasis teknologi digital.
  2. Melakukan penyusunan ulang dan pembaruan peraturan hukum yang diperlukan bagi perusahaan manufaktur menggunakan sistem digital.
  3. Memberikan layanan konsultasi dalam bidang manajemen sumber daya manusia dan aspek hukum yang diperlukan dalam operasional perusahaan melalui platform digital.
  4. Menguatkan para praktisi sumber daya manusia dalam menghadapi pensiun dengan bimbingan sebagai fasilitator.
  5. Memberikan pendampingan dan advokasi bagi praktisi sumber daya manusia yang menghadapi isu hukum dalam menjalankan profesi mereka.

Mengapa HR Manufaktur Indonesia?

Affordable triangle

Affordable

HR Manufaktur menyediakan layanan HR berkualitas dengan harga yang terjangkau, ideal untuk bisnis dari berbagai ukuran. Kami menawarkan nilai ROI yang jelas melalui paket layanan yang fleksibel dan efisien.

Competent triangle

Competent

Tim kami di HR Manufaktur, yang terdiri dari para profesional kompeten dan berpengalaman, menyediakan layanan HR yang efektif dan profesional, disesuaikan untuk memenuhi kebutuhan unik setiap bisnis.

Technology triangle

Technology

Memanfaatkan teknologi AI terkini sebagai basis pengelolaan layanan, HR Manufaktur menyediakan pendekatan HR yang inovatif dan efisien, sesuai dengan tuntutan bisnis modern.

Solution triangle

Solution

Kami di HR Manufaktur menawarkan solusi HR terintegrasi dan komprehensif, yang meningkatkan efektivitas dan efisiensi dalam pengelolaan divisi HR, mengoptimalkan operasi bisnis Anda.

Cakupan Layanan

Cakupan HR Manufaktur

Sumatera

  • Bengkulu
  • Palembang
  • Medan
  • Batam
  • Bukit Tinggi

Jawa:

  • DKI Jakarta
  • Banten
  • Bekasi
  • Karawang
  • Purwakarta
  • Bandung
  • Bogor
  • Subang

Kalimantan:

  • Balikpapan
  • Banjarmansin

Sulawesi:

  • Palu
  • Manado
  • Makassar
  • Morowali
Whatsapp